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标题:MSN旧部罗川谈加盟创新工场:与开复相知多年

作者:佚名 来源:网络 时间:2011-09-15

MSN旧部罗川(腾讯科技配图)

腾讯科技讯(雷建平)7月4日消息,MSN旧部罗川(微博)近日投身移动互联网浪潮,加盟创新工场出任旗下公司应用汇CEO。罗川谈及加盟缘由时表示,自己与创新工场董事长李开复(微博)相知多年,彼此有很深信任,现在正迎来移动互联网创业高潮,在应用汇最需要的时候自己以联合创始人和CEO的身份进入这一项目。

罗川还透露,出任应用汇CEO后整个项目将启动融资,自己加盟后将主要做两件事:一是抢到合适的人放到合适的地方,二是将公司“卖”出去:将公司的愿景“卖”给团队,将应用汇“卖”给用户和开发者,将公司的价值“卖”给投资者。

转身成创业者:一切开始清零

从最早的微软中国区总经理,掌控全面负责MSN中国门户等在线服务运营,到后来组建MySpace中国团队,负责公司整体战略和业务拓展,再到后来受中移动董事长王建宙之邀加入由卓望投资的139互联网公司,负责为中移动在SNS领域开疆拓土。罗川在中国互联网行业早已是知名经理人,头顶一系列光环。

不过,近期罗川却悄然转身,在李开复的邀请下出任创新工场旗下Android应用下载平台应用汇CEO,成为移动互联网行业一名新的创业者。罗川表示,自己其实有意做创新,正在找团队和可以实践的项目,李开复则有好的团队,但缺乏领军人物,双方于是一拍即合。

“开复和我都有需要,开复给我一个很好的机会,我能够成为应用汇联合创始人,并作为最大个人股东进入到项目,对我来讲,这是过去从来没有过的机会。”

罗川与李开复认识很多年,“我一直认为他是一个导师,在产品管理、个人职业生涯上都曾向开复请教。有时写邮件,有时会当面去问他,彼此的信任是很多年时间积累起来的。”

当然,从职业经理人到创业者需要个人在心里上作出巨大转变。罗川认为,过去的经验教训都可能变成一种桎梏,所以在理念、思维定势上都需要清零,甚至在行为习惯上也将面临着改变。“我有时跟他们开玩笑,我过去一个人的办公室就比现在团队所有人的办公空间大。”

不过,罗川认为这没有太多关系,办公室的大小并不代表团队创造力大小,也不代表能够做出来产品服务价值大小。团队能够成功在于成员素质,这些素质既来自于受教育程度,也来自于互相配合和信任及共同的价值观。

首要事物是管理人和“卖”公司

随着中国3G业务的发展,运营商流量资费的下降,Android智能手机的平价化,无线下载已成为用户获得软件内容资源的趋势。其中,Android系统最被看好,也导致Android应用下载平台安卓网、安智网、应用汇价值水涨船高。

目前安智网已经获得盛大千万美元投资,安卓网一直为网龙经营,并且正在于360合作,应用汇面临着一定程度的压力。对此,罗川认为,应用汇团队最核心的竞争力是“傻”,这群从顶尖大学毕业的学生在技术上很有冲劲,富有创业精神。“创业其实是在拼人,如果我们吸引人能力大过其他竞争对手,就能够形成此消彼涨的态势。”

谈及加盟创新工场的设想时,罗川表示到岗后自己准备干的第一件事情是“抢”合适的人放到合适的位置,第二件事情就是要把公司给“卖”出去。

罗川指出,卖给投资者是为获得资金;卖给合作伙伴是获得共赢;将服务卖给开发者和用户,那是应用汇的衣食父母和业务来源。当然,还得将公司愿景卖给未来及现在公司里面的创业伙伴,让他们认可发展的前景,共同创造价值。

此外,罗川还透露,应用汇将很快启动融资,并且融资的钱将有很大一部分投入研发和用户体验的提升,也会有一部分资金用于品牌传播,但未来最看重的是社会化传播渠道。



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